Une équipe soudée,
un esprit de famille

Comité de Direction


Stéphanie
Wilfried
Nicolas
Christophe
Sarah
Chrystèle

À votre écoute


Samiya

Experts Santé Visuelle


Christophe
Clara

Campagnes Marketing – Communication & Digitales


Isabelle
Richard
Laurie
Élise
Yann
Aurélie
Bastien
Clément
Clémence
Pascaline

Achats


Christophe
Isabelle
Julien
Nathalie
Clara

Formations


Caroline
Isabelle

Administration des ventes & facturation


Sarah
Sylvie
Isabelle
Sébastien
Isabelle
Chantal
Priscilia

Comptabilité / Finances & Juridique


Sarah
Marie-France
Julien
Clément
Salomé

Informatique & Digital


Nicolas
Jonathan
Stéphane
Jérémy
Mickaël
Fanny
Amandine
Kodjovi
Johanna

Vos conseillers siège & terrain


Christophe
Bryan
Wahida
Marie-Noëlle
Romain
Aurélie
Raphaël
Christine
Anne
Anaïs
Hugo
Sabrina

AUGMENTER VOTRE CHIFFRE D'AFFAIRES

Attirer plus de clients, augmenter le panier moyen, quelles offres sont adaptées à votre magasin ?

En savoir plus

Libérer du temps

Comment donner plus de place au conseil en santé visuelle et moins aux tâches annexes ?

En savoir plus

Limiter vos coûts

Comment mieux acheter et rendre vos collaborateurs plus efficaces ?

En savoir plus

GRANDS COMPTES

Comment gérer l’expansion de plusieurs magasins d’optique en parallèle ?

En savoir plus

CRÉATEURS

Pour vous différencier, misez sur les créateurs. Comment cibler la clientèle haut de gamme ?

En savoir plus


Index de l’égalité salariale Femmes – Hommes : 61/100 (21 ;35 ;0 ; 5). Objectifs de progression : 23 ; n/a ; 15 ; 10.
Mesures de correction : sensibilisation des managers, création d’indicateurs de suivi de la formation professionnelle et des promotions entre hommes et femmes ; suivi et maintien du taux de femmes cadre ; accueil de stagiaires dans les services fortement représentés par des hommes.